Biaya tenaga kerja langsung adalah salah satu komponen biaya produksi yang harus diperhitungkan dengan teliti oleh setiap perusahaan. Hal ini karena, biaya tenaga kerja langsung dapat mempengaruhi keuntungan yang didapatkan oleh perusahaan. Oleh karena itu, pada kesempatan kali ini, kami akan membahas cara menghitung biaya tenaga kerja langsung dengan bantuan platform edukasi, Brainly.
1. Apa itu Biaya Tenaga Kerja Langsung?
Biaya tenaga kerja langsung adalah biaya yang dikeluarkan oleh perusahaan untuk membayar gaji, tunjangan, dan fasilitas lainnya kepada karyawan yang terlibat langsung dalam proses produksi barang atau jasa. Biaya tenaga kerja langsung juga meliputi biaya pelatihan dan pengembangan karyawan.
2. Mengapa Harus Menghitung Biaya Tenaga Kerja Langsung?
Perhitungan biaya tenaga kerja langsung sangat penting dilakukan oleh perusahaan untuk mengetahui besaran biaya yang dikeluarkan pada setiap karyawan. Dengan mengetahui besaran biaya tersebut, perusahaan dapat menentukan harga jual produk yang kompetitif dan menghitung keuntungan yang dihasilkan.
3. Cara Menghitung Biaya Tenaga Kerja Langsung dengan Brainly
Brainly adalah platform edukasi yang dapat membantu Anda dalam menghitung biaya tenaga kerja langsung. Berikut adalah langkah-langkahnya:
Langkah 1: Hitung Jumlah Karyawan
Hitunglah jumlah karyawan yang terlibat langsung dalam proses produksi barang atau jasa. Misalnya, perusahaan ABC memiliki 10 karyawan yang terlibat langsung dalam proses produksi.
Langkah 2: Hitung Upah Per Jam
Tentukan upah per jam karyawan. Misalnya, upah per jam karyawan di perusahaan ABC adalah Rp 20.000.
Langkah 3: Hitung Jumlah Jam Kerja
Hitung jumlah jam kerja karyawan. Misalnya, karyawan di perusahaan ABC bekerja selama 8 jam sehari.
Langkah 4: Hitung Total Biaya Gaji
Hitung total biaya gaji karyawan dengan cara mengalikan jumlah karyawan, upah per jam, dan jumlah jam kerja. Misalnya, total biaya gaji karyawan di perusahaan ABC adalah:
10 x Rp 20.000 x 8 jam = Rp 1.600.000
Langkah 5: Hitung Biaya Fasilitas dan Tunjangan
Hitung biaya fasilitas dan tunjangan yang diberikan kepada karyawan. Misalnya, perusahaan ABC memberikan tunjangan makan sebesar Rp 10.000 per hari untuk setiap karyawan.
Langkah 6: Hitung Total Biaya Tenaga Kerja Langsung
Hitung total biaya tenaga kerja langsung dengan cara menambahkan total biaya gaji dan biaya fasilitas dan tunjangan. Misalnya, total biaya tenaga kerja langsung di perusahaan ABC adalah:
Rp 1.600.000 + (10 karyawan x Rp 10.000 x 30 hari) = Rp 4.600.000
4. Kesimpulan
Perhitungan biaya tenaga kerja langsung sangat penting dilakukan oleh setiap perusahaan. Dengan mengetahui besaran biaya tersebut, perusahaan dapat menentukan harga jual produk yang kompetitif dan menghitung keuntungan yang dihasilkan. Salah satu cara yang dapat dilakukan untuk menghitung biaya tenaga kerja langsung adalah dengan menggunakan platform edukasi seperti Brainly.
